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Bilancio delle Competenze

Bilancio delle Competenze

Uno strumento a supporto della crescita professionale dei manager

Il Bilancio delle Competenze è un servizio di valutazione delle competenze, capacità, attitudini e aspirazioni professionali offerto ai dirigenti di aziende produttrici di beni e servizi, così come previsto dall’accordo di rinnovo contrattuale tra Confindustria e Federmanager (2009/2014). I dirigenti, occupati e disoccupati, possono accedere al Bilancio delle Competenze on-line, disponibile gratuitamente sul sito web di Fondirigenti: un percorso formato da tre questionari di autovalutazione delle proprie risorse professionali, attitudini e motivazioni, da compilare in totale autonomia e riservatezza.

I risultati e le informazioni saranno infatti conservati in forma anonima. Una volta ottenuto il proprio report di autovalutazione, ogni dirigente occupato potrà decidere di usufruire in forma gratuita del servizio di assessment in presenza fornito dagli esperti di primarie società di consulenza, selezionate ad hoc. Gli esperti accompagneranno il dirigente nel processo di analisi e definiranno, per ognuno, un profilo completo delle competenze manageriali e delle potenzialità su cui investire, pianificando un percorso di crescita sulla base dei fabbisogni formativi emersi dall’assessment.

Il dossier derivante dal Bilancio delle Competenze potrà essere la base per la progettazione di interventi di formazioneda finanziarsi con le risorse 0,30% accantonate sul conto formazione dell’azienda presso Fondirigenti.
Per i dirigenti non occupati il percorso di Bilancio delle Competenze on-line è propedeutico all’accesso a un servizio di assessment e placement, curato dalla GSR-FASI attraverso società convenzionate (su www.dirigenti-gsr.it la lista completa).

Si informa che l’erogazione dei servizi di assessment ai dirigenti occupati, conseguenti alla compilazione del bilancio di competenze on-line, deve intendersi sospesa fino a diversa comunicazione.